“别人家的年会！”

    “草了，我还在排练节目，TT为什么要给我推荐这个直播？”

    “四大导师，四大高手，还有凤凰传奇，这牌面够大！”

    “真舍得花钱啊！”

    “决定了，拿到年终分红就去抱罗总的大腿，打扫卫生也行啊！”

    “给我月薪四万，我天天洗厕所都行，更何况还有双休日和一个月的带薪年假。”

    “都憋说了。”

    “特妈的，人比人，气死人呐。”

    “罗总，收了你的神通吧，我们这些苦逼打工人最见不得这种红果果的炫耀了。”

    “唉！~”

    “好羡慕字节乐动集团旗下的员工，他们有个好老板。”

    “我们的董事长还在宣扬他的福报论呢。真想掐死他！”

    “你还年轻，别……什么时候动手，记得叫上我！”

    “……”

    字节乐动集团提前召开的年会在TT平台直播，又有热搜加持。

    华丽的节目表演引来打工人的围观。

    大家吐槽不已。

    恨只恨，自己不是年会现场坐在观众席的一员。

    毕竟坐在大圆桌旁看专业歌手和演员表演节目，总比自己苦哈哈地上台献丑要强点。

    顺便嗑瓜子喝饮料。

    等着节目表演结束了一起吃席。

    这才是打工人向往的年会嘛！

    与此同时。

    散布在全国各地的互联网大佬们也都关注着字节乐动集团的年会直播。

    看得心惊肉跳。

    “就知道这家伙没完没了吧！”

    “年会也能拿来做文章，挤兑我们这些老企业。”

    “尼玛！”

    “……”

    小马哥躺在沙发上抱着手机看直播，嘴里也没闲着，叨叨叨地抱怨着罗辉的骚操作。

    不用猜。

    花钱砸年会的想法，肯定是冲着自己和杰克马而来，顺手捎上了其他马上要搞年会的国内企业。

    没有对比就没有伤害。

    比起字节乐队砸钱请的专业团队表演的节目，国内各大企业搞的年会，肯定都是传统的老板讲话、高管讲话、员工献上节目之类的驯化流程。

    嗯，是驯化。

    也叫PUA，是老板培养员工顺从度的老办法。

    同样都是增加企业向心力，人家字节乐动的这种举办行事，肯定更招打工人待见。

    不用费心费力准备节目。

    应该也不会有画大饼的环节，反而会直接晒出干货，把年终分红或奖金直接现场给发了。

    虽然节目还在进行，小马哥把罗辉接下来的安排猜了个七七八八。

    却又无可奈何。

    在看到直播之前，他也没想到那个臭小子居然会拿年会做文章，继续压迫自己低头。

    算逑！

    不看了。

    越看越心烦。

    关了TT，心烦意乱的小马哥拨通视频通话，直接联系杰克马：“字节乐动的年会直播看了没？”

    “正在看。”

    杰克马一脸吃了翔的表情，显然很不开心。

    “这小子显然没完没了，还要继续玩花样。”

    “你又不愿意赔钱，说这么多干嘛？”

    “操，那可是微信的股份，伱说的轻巧，干嘛不赔支付宝的股份？”

    “人家不要啊！”

    “试试。”

    “那你去试吧，如果用支付宝的股份可以换到对方结束这场拉锯战，我是一百个愿意。当然，钱不能由我一个人出，大家总得帮我分担一部分。”

    “算了，我就随口说说，那小子对你的支付宝真没兴趣。”

    “开玩笑，我花了将近两百亿营销费用才在国内追平微信支付的用户量。活跃度却没人家高。”

    “你不是搞了花呗吗？”

    “数据不理想，微信的网商银行好像更有用点，活跃度非常高。”

    “那你有没有办法让这小子忙几天，不要一天到晚地盯着我们打？”

    “我要是有办法还用等？”

    “那咋整？”

    “忍忍，专心搞好快手，抢光TT的流量，这小子就没那么猖狂了。”

    “……”

    京城。

    某别墅内。

    杨青满脸愁容地向八爷抱怨着集团内最近的麻烦：“真控制不住了。”

    “尤其是基层员工，闹腾的厉害。”

    “他们说，既然管理层的薪资可以跟海外市场看齐，为什么基层员工的薪资不能向海外基层员工看齐？”

    “字节乐动就是这么干的。”

    “尤其是工会。”

    “他们已经开始着手组织工会来跟公司谈判薪资问题。”

    “八爷，我顶不住了。”

    废物！

    基层员工都搞不定，我要你何用？

    听着杨青的抱怨，八爷重重地把茶杯磕在茶几上：“涨个屁！我们是制造型企业，利润空间没有互联网公司那么高，那来的钱给他们提高工资？”

    “可是……”

    杨青欲言又止。

    没办法。

    现在是老鼠进风箱，两头受气。

    尤其是今日热点的倒霉记者把自己的一个亿的年薪曝光出去后，基层员工都纷纷不平呢。

    如果这个时候迅速蹿起个国产电子品牌，只要一声招呼肯定会挖空所有技术骨干。

    但，哪又如何？

    自己只是摆在台面上的花瓶，集团真正做主的人是八爷。

    无论说什么都是多余的。

    “别怕工会！”

    八爷微微叹口气：“谁参与组织工会就把谁给开除了，国内别的都缺，就是不缺干活的人。”

    一锤定音。

    工人闹待遇的事就这么定了。

    然后，八爷才拿起一直在播放状态的智能手机：“明天就要召开年会了，这个小王八蛋又给我们添乱。”

    “你抓紧时间联系几个歌舞表演团队，到时候让他们登台表演。”

    “员工准备的节目有点单薄，咱们搞的热闹点，别差了气势。”

    咱差的是气势吗？

    差的是钱！

    人家字节乐动找专业团队来表演，是为员工提供福利，放松精神。

    咱都已经让员工百忙中抽空排练节目了，再雇专业表演团队，是不是有点画蛇添足？

    简直多此一举。

    杨青心里感慨不已，却只能露出恭顺的眼神微微躬身：“好的，我这就让人去联系，希望还来的及。”

    “去吧，我也会联系几个熟悉的文工团，让他们抽人帮帮场子。”

    八爷挥挥手。

    跟撵苍蝇似的撵杨青离开。

    “啪！”

    杨青刚刚出门，八爷就摔了手机。

    气呼呼地看着七零八落的手机零件抱怨：“狗日的小王八蛋，我整死你！”

    (本章完)


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